桂平讯 近日，在桂平市人民法院法官的倾心调解下，14名讨薪人员与桂平市某餐饮店老板容某达成调解协议，一起欠薪纠纷得到妥善解决。这14名讨薪人员原是该餐饮店的员工。自2020年1月起，容某以经营困难为由陆续拖欠员工薪资。2022年，经员工多次

桂平讯 近日，在桂平市人民法院法官的倾心调解下，14名讨薪人员与桂平市某餐饮店老板容某达成调解协议，一起欠薪纠纷得到妥善解决。

这14名讨薪人员原是该餐饮店的员工。自2020年1月起，容某以经营困难为由陆续拖欠员工薪资。2022年，经员工多次催讨，容某同意就欠薪进行结算，双方确认欠薪数额后，容某立下欠条。欠条履行期限到期后，员工多次向容某催讨未果。直至2023年底，容某仍以资金困难为由拒绝支付拖欠的劳动报酬，被诉至法院。

桂平市人民法院立案庭法官收到该案的起诉材料后，考虑到原告人数众多且事关群众切身利益，立即向分管院领导汇报。为减轻讨薪群众诉累，法官经研判认为原被告之间曾经存在稳定的雇佣劳动关系，存在一定的调解空间，调解可能性大。于是，在致电本案原告被告取得双方一致同意后，立案庭法官与调解中心特邀调解员组成调解小组开展诉前调解工作，成功将案件化解。